Als Mitglied unseres IT-Helpdesk-Teams, bist du bei Fragen um EVG IT-Equipment die erste Anlaufstelle. Quereinsteigern geben wir gern eine Chance, weil wir sicher sind, dass man in diese Rolle hineinwachsen kann, wenn man nur will. Und hast du auch noch Freude am Kontakt mit Kollegen? Dann sollten wir uns Kennenlernen.
Was dich erwartet:
Was du mitbringst:
Wir INSIDER bei EVG sind vor allem eins: Menschen. Wir unterstützen altbekannte und neue INSIDER, wo wir nur können – denn nur gemeinsam machen wir Hightech möglich.
Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Gleitzeitmodell mit Zeitausgleich unterstützen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance.
INSIDER können täglich zu günstigen Preisen zwischen drei Menüs und einem Salatbuffet aus der modernen Küche des hauseigenen Restaurants "Innside Gourmet" wählen.
Neuen Mitarbeiter*innen wird der Einstieg durch umfangreiche Einführungs- und Weiterbildungsprogramme und ein Paten- bzw. Mentorenprogramm erleichtert.
Über Bonus- bzw. Prämienzahlungen werden INSIDER direkt am Unternehmenserfolg beteiligt und bei erfolgreicher Vermittlung neuer INSIDER honoriert.
Kostenlose Betreuung für Kinder unserer INSIDER ab ca. 1 Jahr und Summer Camp für Schulkinder
6. Urlaubswoche für Insider - Treue zahlt sich aus
Über viele Dinge dürfen wir nicht sprechen, über manche müssen wir: für die Position bieten wir bei Erfüllung der Anforderungen ein Bruttojahresgehalt von mindestens 34.000 EUR. Dein tatsächliches Gehalt bei EVG richtet sich aber natürlich nach deinen Qualifikationen und deiner Erfahrung.
Falls du Fragen zur Stellenausschreibung, zum Bewerbungsprozess oder generell zur EVG hast, stehen wir dir als HR-Team gerne zur Verfügung. Zögere nicht, dich direkt bei uns zu melden. Wir freuen uns!
Unser Recruitingteam
- Isabel Bühner
- Franziska Dentler
- Margit Feuerecker
- Adolf Hanke
- David Matheis
- Sandra Reisinger
- Franziska Schredl
- Martin Steinmann